疫情期間,保安工作如何開展
時間:
2020-03-23 | 瀏覽量:248
1工作制度
靈活人員安排,要求在保持正常工作的前提下,可以采取倒班制度,在人員足夠的情況下,可以施行彈性,部分人員可以在家機動
2崗位安排
重點崗位配備多人上崗,非重要崗位可以關閉,在崗人員不可離崗,手機通訊設備有人接聽,如遇突發情況,保證第一時間打開通道疏散人群,崗位人員一人做好登記,一人負責測量體溫
3防護措施
同意配發口罩,手套和測溫器,由負責人統一領取和發放,口罩一人一個,手套每人一副自行保管。測溫其由專業人員進行培訓,熟練使用。熟練使用防爆鋼叉和抓捕器,發生不可控人員可采用防暴器材將其驅離或制服
4聯控防范
充分發揮領導骨干作用,掌握人員的上班和身體情況,配合上級工作安排
5處置流程
1崗位加強登記驗證,嚴格工作流程,嚴肅崗位紀律,規范崗位標準
2嚴格執行文明禮貌用語,行舉手禮在進行語言對話交流
3辦公人員必須電子測溫檢測,無發熱現象可以進入。發現發熱人員,迅速與其保持距離。并做好登記,及時勸退,建議到醫院治療,并同時像上級領導報告
4每天進行不間斷巡邏,發現情況及時處置并上報領導
6人員管理
每天定時點名,輪休和居家隔離人員通過視訊工具{微信QQ群聊功能}工作群報告在家情況。不少于2次點名。已接龍方式報告本人所在位置和健康情況,是否有聚餐情況,是否接觸外來我市人員,是否密切接觸發燒人員,要做好截屏報備和存檔檢查。確保無人員外出
7輿情管理
任何人不允許轉載非官方發布的防疫信息,視頻,新聞以及虛假文章,尤其是敏感信息